Адвокат по трудовым спорам в Минске(РБ) ДемидовецЕ.М. - Адвокат  Демидовец Екатерина Михайловна в Минске

Адвокат по трудовым спорам в Минске(РБ) ДемидовецЕ.М.

50 BYR от 50 руб.
Заказ только по телефону
+375 показать номер
Перезвоните мне
Пример: +375 29 4911911
Добавить в избранное
Достижения продавца
4 года
на портале
Качество услуги
Нет оценок
Выполнение в срок
Среднее время ответа
Лучше обращаться по телефону
Способы оплаты
Безналиный расчет, Безналичный расчет
Характеристики
Основные
Вид оказываемых услуг Онлайн консультация, Абонентское обслуживание, Выезд специалиста, Письменная консультация, Представительство интересов в органах государственной власти, Представительство интересов в органах судебной власти, Составление юридических документов, Устная консультация
Услуги для физических лиц
Помощь в вопросах незаконного увольнения

При увольнении основным моментом является полное соблюдение прав работника и защита его от незаконного увольнения, гарантией этого является то, что все основания расторжения трудового договора закреплены в Трудовом кодексе. Увольнение работника может быть признано правомерным, то есть соответствующим действующему законодательству, при трёх одновременных условиях:

- основания увольнения предусмотрены действующим законодательством и соответствуют фактическим обстоятельствам;

- порядок увольнения соблюден и соответствует специально предусмотренному основанию;

- действие трудового договора прекращено.

В случае незаконного увольнения, можно и нужно отстаивать свои законные права.

Да
Решение вопросов невыплаты или задержки заработной платы Да
Помощь в вопросах незаконного одностороннего изменения условий труда Да
Юридическая помощь при отказе в выплате выходного пособия

При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие.

Да
Юридическая помощь при отказе в выдаче трудовой книжки при увольнении Да
Участие в переговорах Да
Составление заявлений и жалоб

На практике первичное обращение в органы власти происходит в виде заявления, то есть, просьбы гражданина о содействии в реализации его конституционных прав и свобод или конституционных прав и свобод других лиц, либо сообщения о нарушении законов и иных нормативных правовых актов, недостатках в работе государственных органов, органов местного самоуправления и должностных лиц, либо критики деятельности указанных органов и должностных лиц.

Если в результате заявление не рассмотрено, органом власти не предоставлен мотивированный отказ в рассмотрении заявления, либо действия органа власти не удовлетворяют обратившегося, то гражданин подает жалобу на, соответственно, бездействие либо на действия органов власти в вышестоящий орган власти либо в прокуратуру.

Да
Написание исковых заявлений

Исковое заявление - документ, внешняя форма выражения иска. Исковое заявление подается в суд в письменной форме. 

При написании искового заявления, важно учитывать тот фактор, что кроме аргументов и законодательных норм, необходимо точно придерживаться всех процессуальных норм. Иначе, при неправильном составлении искового заявления, Вам просто вернут его назад. Поэтому, написание искового заявления лучше доверить профессионалам. 

Да
Полное сопровождение судебного процесса Да
Участие в отдельных судебных заседаниях Да
Возмещение морального ущерба

Моральный вред (моральный ущерб) - физические или нравственные страдания, испытываемые гражданином при нарушении его личных неимущественных или иных нематериальных благ.

Да
Обжалование незаконных действий работодателя Да
Правовая помощь при наложении материальных взысканий на работников

Материальная ответственность работника может быть полная или ограниченная. Также, законодательством определены случаи и порядок привлечения к материальной ответственности. Но на практике, работодатель не всегда накладывает взыскания в соответствии с действующим законодательством в меру различных причин.

В соответствии с Трудовым кодексом, материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных трудовым кодексом или иными законами.

Ограниченная материальная ответственность состоит в обязанности работника возместить ущерб в предусмотренных законодательством пределах. Таковым является часть заработной платы трудящегося. Ущерб, превышающий заранее установленный предел, не может быть взыскан с работника.

Да
Услуги для юридических лиц
Рекомендации работодателю по организации труда Да
Составление трудового договора Да
Помощь в урегулировании коллективных трудовых споров

Коллективный трудовой спор - это неурегулированные разногласия между работниками (их представителями) и работодателями (их представителями) по поводу установления и изменения условий труда (включая заработную плату), заключения, изменения и выполнения коллективных договоров, соглашений, а также в связи с отказом работодателя учесть мнение выборного представительного органа работников при принятии локальных нормативных актов.

Да
Составление проектов приказов Да
Консультирование юридических лиц относительно увольнения работников Да
Консультирование юридических лиц относительно сокращения штата Да
Представление интересов работодателя в процессе осуществления проверок контролирующими органами Да
Консультирование по вопросам применения дисциплинарных взысканий

Дисциплинарное взыскание - взыскание (наказание), налагаемое на работника в связи с нарушением им трудовой дисциплины, и на государственного гражданского служащего - в связи с нарушением им служебной дисциплины.

Да
Показать все
Описание

 ​​​​​​      Имею 20-летний опыт ведения трудовых  дел (споров) в судах Минска и всей Беларуси.

       Ведение трудовых  дел является моей специализацией!

      В РЕЗУЛЬТАТЕ ОДНОЙ КОНСУЛЬТАЦИИ У МЕНЯ ВАМ СТАНЕТ  ПЕРСПЕКТИВА РАССМОТРЕНИЯ СПОРА В СУДЕ И ВЫ ПРИМИТЕ ПРАВИЛЬНОЕ РЕШЕНИЕ О СВОИХ  ДАЛЬНЕЙШИХ ДЕЙСТВИЯХ.

ПРОВОЖУ юридические консультации по трудовому законодательству, веду трудовые дела (представляю интересы истца или ответчика) в судах Минска и по  всей Беларусь о:

  • восстановлении на работе (оспаривание порядка и условий увольнения,  формулировки и основания  увольнения),

  •  
  • незаконном увольнении (при нежелании восстанавливаться на работе, но несогласии с увольнением),

  •  
  • о понуждении нанимателя к увольнению по статье 41 Трудового  кодекса Республики Беларусь в связи с нарушением нанимателем законодательства  о труде и взыскании компенсации  в размере трех  среднемесячных  заработных плат,

  • о понуждении нанимателя к увольнению в связи с переездом на другое место жительства,

  • взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула при восстановлении на работе;

  • взыскании невыплаченной заработной платы;

  • взыскании окончательного  расчета при увольнении (в том числе невыплаченную в последний день работы заработную плату и компенсацию за неиспользованный отпуск),

  • взыскании среднего заработка за несвоевременную выплату окончательного расчета при увольнении;

  • взыскание среднего заработка за задержку выдачи  трудовой книжки и изменении даты увольнения,

  • взыскании материального ущерба (как со стороны работника (например, при взыскании суммы недостачи и т.д.), либо со  стороны нанимателя ( если работник причинил ущерб нанимателю);

  • обжаловании дисциплинарных взысканий (замечание, выговор, увольнение);

  • взыскании морального вреда ввиду  нарушения порядка и условий увольнения.

Вы всегда можете обратиться ко мне лично по :

телефону: + 375 29 627 37 33 ( Velcom,Viber, WhatsApp, Line, Telegram)

по e-mail: advokatdemidovets@gmail.com

skype: AdvokatvMinske

личный сайт: www.advokate.by

 

 

Отзывы об услуге
Об этой услуге пока что нет отзывов.
Вы можете оставить первый отзыв.
100% положительных из 23 отзывов
Актуальность цены 100%
Актуальность наличия 100%
Актуальность описания 100%
Выполнение заказа в срок 100%
  • 5
    Отлично
    Обратились к Екатерине Михайловне за помощью в обжаловании решения сельисполкома об отказе в разрешении на строительство жилого дома в связи с истечением предоставленного законом 3-летнего срока и благодаря Екатерине Михайловне суд кассационной инстанции это решение отменил! Уважаемая Екатерина Михайловна, мы Вам очень благодарны за то, что Вы верили в успех, за профессиональный и скрупулезный подход к нашему делу, порядочность, отзывчивость и профессионализм! Спасибо! С уважением, Анжела
    • Цена актуальна
    • Наличие актуально
    • Заказ выполнен вовремя
    • Описание актуально
    Комментарий компании:
    Уважаемые Анжела и Анатолий Валентинович! Спасибо за Ваш отзыв. Мы вместе с Вами добились нужного и справедливого результата.
  • 5
    Отлично
    Уважаемая Екатерина Михайловна , мы с дочерью хотим выразить Вам глубокую благодарность за юридическую помощь, оказанную нам в судебных делах по вопросу наследства. Хочу сказать, что Екатерина Михайловна начала представлять наши интересы после отмены судом предыдущего решения суда об установлении отцовства на основании анализа ДНК. Суды длились еще полгода, но, несмотря ни на что, благодаря высокой квалификации, бдительности, добросовестности Екатерины Михайловны - одержана победа! К тому же стороны достигли мирного соглашения. Екатерина Михайловна показала себя не только специалистом высокого уровня. Она еще и прекрасный, порядочный человек, всем сердцем "болеющая" за дело своих подопечных. Она всегда поддерживала нас, давала грамотные юридические консультации, терпеливо отвечала на все наши вопросы, предупреждала о возможных негативных последствиях и советовала, как их избежать Огромное Вам спасибо, Екатерина Михайловна! Желаем Вам дальнейших успехов в Вашем нелегком труде! Светлана, Алена.
    • Цена актуальна
    • Наличие актуально
    • Заказ выполнен вовремя
    • Описание актуально
    Комментарий компании:
    Уважаемые Светлана и Елена! Спасибо за положительную оценку моей работы.